Comune di Rio Saliceto
PROVINCIA DI REGGIO EMILIA
Pari Opportunità
Con deliberazione di Giunta comunale N. 8 del 22/01/2018 è stato approvato il piano triennale delle azioni positive 2018/2020 Art. 48 d.lgs. n. 198/2006 ‘Codice delle Pari Opportunità tra uomo e donna, a norma della legge 28 novembre 2005, n. 246′.
Le azioni positive previste sono misure dirette ad eliminare ogni forma di discriminazione all’interno delle amministrazioni, quali disparità di trattamento tra uomini e donne e per eliminare le discriminazioni di genere.
Il Comune di Rio Saliceto armonizza, maggiormente con questo atto, la propria attività per l’applicazione del diritto di uomini e donne allo stesso trattamento in materia di lavoro. Il Comune ha sempre promosso le pari opportunità in materia di formazione, di aggiornamento e di qualificazione professionale, proprio per affermare una cultura organizzativa orientata al rispetto e alla valorizzazione delle diversità.
Le azioni positive previste sono misure dirette ad eliminare ogni forma di discriminazione all’interno delle amministrazioni, quali disparità di trattamento tra uomini e donne e per eliminare le discriminazioni di genere.
Il Comune di Rio Saliceto armonizza, maggiormente con questo atto, la propria attività per l’applicazione del diritto di uomini e donne allo stesso trattamento in materia di lavoro. Il Comune ha sempre promosso le pari opportunità in materia di formazione, di aggiornamento e di qualificazione professionale, proprio per affermare una cultura organizzativa orientata al rispetto e alla valorizzazione delle diversità.
DOCUMENTI ALLEGATI
Ultimo aggiornamento: 20/02/18
